Bien que nous ne nous présentons pas comme une entreprise d'impartition multiservices, bon nombre de nos clients nous confient certaines de leurs activités de recrutement externe ; généralement, il s'agit des initiatives qui représentent les plus gros défis.
     
    Nous n'avons pas encore accepté de mandat visant la prise en charge de l'ensemble de la fonction de recrutement d'un client - principalement parce que nous mettons essentiellement l'accent sur le recrutement " haut de gamme ", de sorte que nous n'avons pas vraiment établi une structure " bas de gamme ".
     
    Évidemment, si nos clients souhaitent se prévaloir de ce service, nous pouvons aisément satisfaire à leurs besoins.
   
     
  Des clients nous donnent parfois le nom des personnes qu'ils aimeraient recruter, mais ne peuvent ou ne veulent pas approcher directement. Notre équipe de recrutement peut le faire à leur place.
  En effet, il vous suffit de nous dire ce que vous savez du candidat cible et du poste à combler. En usant de beaucoup de discrétion et de professionnalisme, nous pouvons le contacter pour votre compte et même taire votre identité durant les étapes préliminaires de recrutement si c'est nécessaire.
    Nous vous offrons ce service " à la demande ", c'est-à-dire au moment précis où vous en avez besoin. Cela peut se faire au cas par cas, individuellement, ou encore dans le cadre d'une campagne continue d'acquisition de ressources humaines.
     
    Ce service est facturé à un taux horaire suivant l'ampleur de notre participation.
   
   
   
 

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